考慮到全力傳承能工巧匠精氣神，引領司既能型優質人才對伍項目建設，調整滿足企業職員開拓創新方法的積極行動性，積極營造非常濃重的“比、學、趕、幫、超”工作任務氣息，2030年6月7日至十五日，天齊鋰業射洪培訓基地開設了以“匠人精神鋰術-攜手同行鋰想”是以題的2030年企業職員既能比拼選拔賽。

圖 | 設施維修對比賽

圖 | 焊接加工系統類賽事

圖 | 概述驗血歸納賽

每一次選拔賽能夠射洪市總商會或者我司控制層的十分認可，主題活動多方面組織協調、勾起我司商會、行政管理部、工藝定制方法部、裝備部等部門管理。在團體賽大型項目定制上，主要包括介紹檢查、維護、不間斷等10多畝工作，總得獎總人數達160人，滿足了密切參予、高技術比拼、團結協同作戰協同作戰的辦賽理由，凸顯出了天齊工作人員的方法風格和隊伍風格。

賽后，射洪市總總公會黨組書紀、常務副執行主席候穎，射洪市總總公會經保部組長楊昌志，天齊鋰業射洪集地總業務管理杜明澤和天齊鋰業射洪集地副管理業務管理范永瀾等參加人了裝備擂臺競賽吧的頒獎典禮典禮。競賽吧共表彰大會一、二、3等獎30人，之中2名拿獎退休職工是說說了拿獎感言，顧客指出將增強的基礎，勇于創新升高裝備的水平，有效在運轉中創作更好 的價值量。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??

圖 | 射洪市總公會和射洪天齊相關一把手受邀參加發獎議式

在頒獎晚會啟動儀式的匯總了領導講話方面，射洪市總工會組織侯鎮長但愿天齊鋰業能立刻更好地發揮射洪市鋰電的行業頸部工業企業的身先士卒角色，為射洪市的社會的第三產業成長簡單挺大成就；射洪基底面積總部門總監杜明澤以“見人、見物、見意志”來概要匯總了創意大賽，提到要把“擂臺”意志長久的續延進去，落雖然日常性運行中；基底面積副總總監部門總監范永瀾則對得獎公司員工提出了道賀與激厲，提出將鑄好黨和政府部門連續特別感謝公司員工的中介與主心骨，為很多人辦民生實事、創實利。

圖 | 頒獎慶典儀式慶典儀式現廠集體所有創意合影

天齊鋰業歷來注重人才的培育與引進，堅持以人為本，促進人才與企業共同成長。通過“技能比武”等多元化平臺，天齊鋰業將切實提升職工技能素質，為射洪市鋰電行業積累更多知識型、技能型、創新型人才，助力描繪射洪“中國鋰都”的宏大圖景。

供稿：射洪天齊行政機關部

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